Si informa che l’Agenzia delle Entrate, con la circolare n. 23/E, ha fornito alcuni chiarimenti sulle novità in materia di agevolazioni per il lavoratore dipendente con figli a carico, introdotte dal decreto Lavoro, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 85/2023.
In particolare, per il solo periodo d’imposta 2023 ed esclusivamente a favore dei lavoratori dipendenti con figli fiscalmente a carico, l’articolo 40 del decreto Lavoro prevede un innalzamento a euro 3.000 del limite di esenzione dei fringe benefit previsti dall’articolo 51, comma 3, terzo periodo, del TUIR, e in tale limite massimo include anche le somme er