La Commissione per gli interpelli in materia di salute e sicurezza del Ministero del Lavoro ha pubblicato l’interpello n. 5/2023 per rispondere ai seguenti quesiti posti dalla Camera di Commercio di Modena:
● se l’obbligo di individuare il preposto sia sempre applicabile;
● se piccole realtà aziendali dove il datore di lavoro sia anche il preposto debbano provvedere all’individuazione di tale figura;
● se tale figura possa coincidere con lo stesso datore di lavoro;
● se debba essere comunque individuato un preposto qualora una attività lavorativa non abbia un lavoratore che sovraintende l’attività lavor